أنا متحمس لإنشاء علاقات ثقة بين المديرين التنفيذيين والخط الأمامي. إن خلق بيئة ترتكز على الرعاية والاحترام الحقيقيين يطلق العنان للجهود التقديرية والتأثير المستدام على الأداء ... جوهر هذا هو تقدير المساواة في الحياة والمساواة في الصوت. كل الأرواح مهمة ومادية بالتساوي وكل الأصوات لها أهميتها.

تقوم Gill بتصميم وتقديم برامج التغيير حسب الطلب للمؤسسات الكبيرة المعقدة وتعمل كشريك استراتيجي مع عملاء C-Suite.

وهي متحمسة لتطوير القدرة والثقافة القيادية وتعتقد أن الصوت والمعرفة الضمنية للخط الأمامي هما حجر الزاوية الاستراتيجي للوقاية من الحوادث.

يركز عملها في الصناعات عالية المخاطر على تمكين السلامة كمحرك للتغيير التنظيمي الأوسع. لدى جيل اهتمام كبير بالحوادث الكبرى ويعمل على ضمان تطبيق الدروس المستفادة من الصناعات عالية الخطورة ، بعد حريق برج جرينفيل (أكبر حريق في المملكة المتحدة منذ عام 1945 ، مما أسفر عن مقتل 72 شخصًا بشكل مأساوي).

يعمل جيل عبر القطاعات بما في ذلك النفط والغاز وإدارة المشاريع والتعدين والمستحضرات الصيدلانية. يتراوح نطاق عملها من التدريب التنفيذي ، إلى نشر الاستراتيجية والقيم ، إلى قيادة السلامة الاستراتيجية الاستراتيجية وبرامج الثقافة واسعة النطاق.

متحدثة مرغوبة ، كانت ضيفا في برنامج "اليوم" في البي بي سي. ينشر جيل بشكل متكرر أوراقًا ، بما في ذلك معهد بينيت للسياسة العامة بجامعة كامبريدج وكلية لندن للاقتصاد. تستضيف مدونة "The Grenfell Enquirer" لتمكين وتشجيع النقاش والتعلم الأصيل وقد تم تكليفها مؤخرًا لكتابة كتاب عن التغيير المنهجي.

يطلب آرائها موظفو الخدمة المدنية والأكاديميون والمنظمون ومراكز الفكر السياسية. جيل هو مستشار ومدرب تنفيذي - يعمل مع الأفراد والفرق.

التحقت بجامعة ناتال مع مرتبة الشرف في إدارة الأعمال (بامتياز) وهي مدرب تنفيذي مؤهل.



كيف يمكننا المساعدة؟



شكرا لك على اهتمامك في JMJ. للوصول إلى أحد أعضاء فريقنا ، ما عليك سوى اختيار عضو الفريق من القائمة المنسدلة. يرجى ملء النموذج أدناه ومشاركة بعض التفاصيل حول كيفية خدمتك. سيقوم أحد أعضاء فريقنا بالرد على الفور. ونحن نتطلع إلى التواصل مع لكم!

لجميع الاستفسارات العامة ، من فضلك انقر هنا.

يشير مطلوب *

  • هذا الحقل لأغراض التحقق من صحة وينبغي أن تترك دون تغيير.