Ich bin begeistert davon, vertrauensvolle Beziehungen zwischen Führungskräften und der Front aufzubauen. Die Schaffung eines Umfelds, das auf authentischer Sorgfalt und Respekt basiert, setzt diskretionäre Anstrengungen und nachhaltige Auswirkungen auf die Leistung frei. Der Kern davon ist die Wertschätzung der Gleichheit von Leben und Stimme. Alle Leben sind wichtig und wichtig gleichermaßen und alle Stimmen zählen.

Gill entwirft und liefert maßgeschneiderte Änderungsprogramme für große komplexe Organisationen und arbeitet als strategischer Partner mit C-Suite-Kunden.

Sie ist begeistert von der Entwicklung von Führungsqualitäten und -kultur und glaubt, dass die Stimme und das stillschweigende Wissen an der Front strategische Eckpfeiler für die Verhütung von Unfällen sind.

Ihre Arbeit in Hochrisikobranchen konzentriert sich darauf, Sicherheit als Treiber für umfassendere organisatorische Veränderungen zu ermöglichen. Gill hat ein großes Interesse an schweren Unfällen und setzt sich dafür ein, dass die Erkenntnisse aus der Hochrisikobranche nach dem Brand im Grenfell Tower (dem größten Brand im Vereinigten Königreich seit 1945, bei dem 72 Menschen auf tragische Weise getötet wurden) angewendet werden.

Gill arbeitet in verschiedenen Sektoren wie Öl und Gas, Projektmanagement, Bergbau und Pharmazie. Der Umfang ihrer Arbeit reicht von Coaching für Führungskräfte über Strategie- und Werteeinsätze bis hin zu umfangreichen strategischen Sicherheitsführungs- und Kulturprogrammen.

Als gefragte Rednerin war sie Gast im BBC-Programm „Today“. Gill veröffentlicht häufig Artikel, unter anderem für das Bennet Institute of Public Policy der Universität Cambridge und die London School of Economics. Sie moderiert einen Blog 'The Grenfell Enquirer', um authentische Debatten und Lernprozesse zu ermöglichen und zu fördern, und wurde kürzlich beauftragt, ein Buch über systemische Veränderungen zu schreiben.

Ihre Ansichten werden von Beamten, Akademikern, Aufsichtsbehörden und politischen Denkfabriken eingeholt. Gill ist sowohl Berater als auch Executive Coach und arbeitet mit Einzelpersonen und Teams.

Sie besuchte die Universität von Natal mit Auszeichnung in Betriebswirtschaft (cum laude) und ist eine qualifizierte Führungskraft.



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